Encerrado o mês de abril de 2012 e concedido o índice de 6.5% de revisão geral dos vencimentos e dos subsídios dos servidores ativos, inativos e pensionistas da Prefeitura de Soledade, a folha de pagamento alcança uma média total de aumento real de 29.5% no vencimento básico de cada padrão. Esta porcentagem leva em conta a reestruturação do quadro geral dos servidores da Prefeitura, que estabeleceu um novo quadro de cargos e salários. A Lei nº 3.369/2011, sancionada pelo prefeito Gelson Renato Cainelli no dia 1º de fevereiro de 2011, criou e redistribuiu os padrões funcionais e alcançou uma média de 23% de aumento do básico. Conforme explica a secretária de Administração, Marta Rosane do Amaral Toloti, esta mudança possibilitou que nenhum servidor receba o básico abaixo do salário mínimo, que hoje é de R$ 622,00. “A grande conquista da atual administração, junto aos servidores, é o reflexo da reestruturação do quadro de carreira e salários, que desde 2003 vinha se arrastando diante do achatamento salarial entre 4 dos 7 padrões até então existentes, estabelecidos pela Lei nº 2.855/2003” - afirma. Marta diz que ao longo deste período o padrão 1 obteve, mediante liminar, a garantia de receber como salário básico o valor do mínimo nacional. “Isto fez com que os padrões 2, 3 e 4 recebessem valores inferiores, necessitando de complementação salarial para se chegar ao salário mínimo” - esclarece. Acresceu que, agora, diante da reestruturação do quadro geral dos servidores, houve um aumento no número de padrões de 7 para 10. “Desta maneira, buscamos a valorização da formação mínima exigida para cada cargo de provimento efetivo. Hoje, o reflexo aproximado da folha de pagamento no orçamento do Município é de 40%. “Este índice é aceito pelo Tribunal de Contas do Estado, o que nos dá incentivo para continuarmos trabalhando em prol da valorização do nosso servidor” – conclui Marta.