ProJovem Trabalhador Juventude Cidadã prepara etapa de Qualificação Profissional

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A equipe técnica do ProJovem Trabalhador já elabora a próxima etapa do Programa. Em fase de encerramento da Qualificação Social – que abordou Inclusão Digital, Valores Humanos, Ética e Cidadania, Educação Ambiental, Higiene Pessoal, Promoção da Qualidade de Vida, Noções de Direitos Trabalhistas, Formação de Cooperativas, Prevenção de Acidentes de Trabalho e Estímulo e Apoio à Elevação de Escolaridade – agora os trabalhos se voltam para a Qualificação Profissional que abrange conteúdos da área escolhida em um total de 250h/aula. O ProJovem Trabalhador é um programa do Governo Federal, através do Ministério do Trabalho e Emprego, em parceria com os Governos Estaduais e Municipais, sociedade civil e iniciativa privada, que visa estimular e fomentar a geração de oportunidades de trabalho, negócios, inserção social e visão empreendedora. Parte deste processo é a seleção de educadores, que está sendo realizada em Soledade através da Aldeia – Associação de Desenvolvimento Social e Meio Ambiente do Brasil. Para etapa de Qualificação Profissional é necessário que os educadores possuam conhecimentos nas seguintes áreas: Administração (Almoxarife, Arquivador, Office-boy/girl e Auxiliar administrativo), Construção e Reparos II (Eletricista de Instalações Prediais, Trabalhador de Manutenção de Edificações, Instalador-Reparador de Redes e Aparelhos de Telecomunicações e Instalador de Sistemas Eletrônicos de Segurança), Joalheria (Ourives na fabricação e reparação de joias, Fundidor, Auxiliar na confecção de bijuterias e Vendedor de comércio varejista), Metal mecânica (Serralheiro, Funilaria Industrial, Auxiliar de Promoção de Vendas e Assistente de Vendas – Automóveis e Autopeças), Turismo e Hospitalidade (Organizador de Eventos, Recepcionista de Hotéis, Cumin e Guia de Turismo Local), Vestuário (Costureiro, Montador de Artefatos de Couro, Costureira de Reparação de Roupas e Vendedor de comércio varejista de vestuário). São requisitos: experiência, disponibilidade de horários, postura dinâmica e formação mínima de técnico. Para mais informações entrar em contato com Jéssica pelo telefone (51) 3051-6666. Currículos devem ser enviados pelo e-mail aldeia@aldeia-rs.org contendo pretensão salarial.